Thu nhập và Quyền lợi
1. Thu nhập
- Lương thỏa thuận: 8 – 10 triệu/tháng. Thu nhập trung bình: 10.000.000 – 12.000.000đ/tháng
- Thưởng tuyển dụng theo số lượng & chất lượng
- Phụ cấp khác theo chính sách PĐT
2. Chính sách phúc lợi
- Được đào tạo đầy đủ về: Quy trình tuyển dụng; Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá năng lực; Kiến thức về các chương trình, sản phẩm của Pasal.
- Đảm bảo chế độ BHXH, phép năm,..
- Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi: Thưởng lễ Tết, sinh nhật, 30/04, 01/05, 02/09,…
- Đa dạng các hoạt động giúp gắn kết, event nội bộ: 08/03, 20/10, sinh nhật công ty, 20/11,….
- Tài trợ 100% chương trình đào tạo tiếng anh Giao tiếp.. tại Pasal. Chính sách ưu đãi đặc biệt các khóa học luyện thi IELTS/TOEIC.. dành cho CBNV và người thân.
- Được đánh giá và xét tăng lương hằng năm theo thang bảng lương của PĐT.
3. Môi trường làm việc
- Phong cách làm việc No Boss – Staff, được tự tin – tự chủ và tự trọng trong công việc.
- Không chỉ hoàn thành công việc mà còn hoàn thiện bản thân và phát triển sự nghiệp.
- Tại Pasal: “Khách hàng là những người bạn, đồng nghiệp là những người anh em”. Nơi bạn sẽ tìm ra tiếng nói và niềm đam mê cháy bỏng của bản thân, Pasal sẽ là ngôi nhà thứ 2 của bạn.
- Giá trị lõi: Tự thức để Tự học – Tự trọng để Tự chủ – Tự tin để Tự do.
Mô tả công việc
- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng đội ngũ Giáo viên – Trợ giảng theo định biên và kế hoạch mở lớp.
- Theo dõi, phân tích dữ liệu tuyển dụng; dự báo rủi ro và điều chỉnh kế hoạch linh hoạt theo biến động nhân sự.
- Phát triển, quản lý hiệu quả các kênh tuyển dụng và xây dựng hình ảnh tuyển dụng gắn với văn hóa doanh nghiệp.
- Triển khai các hoạt động thu hút, tìm kiếm và kết nối ứng viên tiềm năng các vị trí Giáo viên – Trợ giảng.
- Sàng lọc hồ sơ, phối hợp phỏng vấn, thông báo kết quả và đảm bảo trải nghiệm ứng viên xuyên suốt quá trình tuyển dụng.
- Tham gia các hoạt động đào tạo, chuyên môn và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Phòng Đào tạo.
Yêu cầu công việc
1. Độ tuổi
- Độ tuổi: Từ 22 tuổi trở lên
2. Thái độ/phẩm chất
- Phù hợp văn hóa doanh nghiệp
- Trách nhiệm, cam kết trong công việc được giao
- Chủ động, tích cực
- Nhiệt tình, năng động, ham học hỏi và sẵn sàng thay đổi
- Lắng nghe, đồng cảm, thấu hiểu
- Tư duy dịch vụ, tận tâm
3. Kiến thức
- Tốt nghiệp Đại học các khối: Ngôn ngữ Anh, Sư phạm, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc ngành liên quan.
- Có kiến thức về tuyển dụng hoặc giáo dục là lợi thế.
- Trình độ tiếng Anh tương đương IELTS 7.0 trở lên (ưu tiên).
4. Kỹ năng
- Kỹ năng tuyển dụng: Tìm nguồn, phỏng vấn, đánh giá.
- Kỹ năng giao tiếp & thuyết phục.
- Kỹ năng lập kế hoạch và báo cáo.
- Kỹ năng tổ chức công việc, quản lý thời gian tốt.
- Kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Google Drive).
5. Kinh nghiệm
- Ưu tiên có 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng (ưu tiên mảng Giáo dục, trung tâm tiếng Anh).
- Đồng ý ứng viên mới tốt nghiệp nếu phù hợp năng lực.
6. Phương tiện làm việc
- Có laptop cá nhân.
Thời gian và địa điểm
- Thời gian: Làm việc từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (8h15 – 12h; 13h30 – 17h45)
- Địa điểm: 206 Bạch Mai, Hai Bà Trưng, Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên gửi CV về địa chỉ: pasalrecruitment@gmail.com
- Tiêu đề Email ghi rõ: VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN_HỌ VÀ TÊN
- Liên hệ Hotline Phòng nhân sự: 0349.582.593 (Ms Loan)
- Thông tin công ty: https://pasal.edu.vn/
- Fanpage: Pasal tuyển dụng
- Youtube: Trung tâm ngoại ngữ Pasal
- Tham khảo 1 số hoạt động của Pasal:
Cảm ơn bạn đã quan tâm đến vị trí Chuyên viên Tuyển dụng (Phòng Đào tạo) tại Pasal. Hy vọng sớm được gặp Bạn tại Pasal ❤️
